Un logotipo es el rostro de una empresa o marca comercial, lo que la hace reconocible entre una multitud de otras y crea una marca única e inimitable. El logotipo se puede hacer más original agregando una serie de efectos visuales. Para hacer un ejemplo de un logotipo brillante, no es necesario realizar un pedido costoso en una empresa de publicidad; puede hacer ese logotipo usted mismo, especialmente porque la tecnología de su producción es muy simple.
Instrucciones
Paso 1
Para un logotipo, elija una imagen pequeña que tenga bordes bastante suaves y lisos sin elementos pequeños que vayan más allá de los límites de la imagen.
Paso 2
Imprima la imagen en varias copias en una impresora láser a color en casa o en la industria de la impresión utilizando una película mate especial para impresión láser.
Paso 3
Recorta la imagen de la película y colócala entre dos láminas delgadas de plexiglás, pegándolas con sellador de silicona. Recorta con cuidado el contorno del patrón de la placa resultante.
Paso 4
Puede transferir la imagen a una hoja de plexiglás y de la manera opuesta, calentando la imagen impresa con una plancha a través de una hoja de papel, con la cara apoyada en el plexiglás. Planche varios diseños seguidos en el mismo lugar para obtener colores más brillantes. Luego rocíe el dibujo con barniz acrílico. De la misma manera que en el primer método, corte el dibujo a lo largo del contorno.
Paso 5
Para hacer que su logotipo brille, use de tres a cuatro LED blancos brillantes. Móntelos en una caja preparada previamente, por ejemplo, en una lata, en un pequeño microcircuito. Coloque un difusor de plexiglás en la caja terminada con diodos instalados. Saque el cable aislado.
Paso 6
Ahora recorta el contorno del logo en el cuerpo, desengrasa las superficies con las que trabajar y coloca tu logo ahí. Rellénelo con epoxi transparente, perforando las burbujas. Lije la superficie de epoxi después de endurecer con un papel de lija fino. Después de eso, puede conectar el cable a la red y mirar el hermoso logotipo brillante.
