La creación de estrategias es una tarea muy larga y laboriosa. La estrategia pertenece al género de los juegos donde tienen lugar una gran cantidad de eventos y muchos personajes están involucrados. Las estrategias son muy difíciles de equilibrar y requieren una gran inversión de esfuerzo, tiempo y dinero. Hacer juegos es un trabajo duro, a menudo no remunerado y desmotivador.
Instrucciones
Paso 1
Plan. Es muy importante tener un plan detallado antes de comenzar a trabajar. ¿Qué tipo de proyecto quieres hacer, cómo, con la ayuda de qué “herramientas”, quién se necesita, qué se necesita? Solo después de hacer una estimación detallada podrá seguir adelante.
Paso 2
Piense en una "lista de hitos": los elementos que componen su juego (como: a - elija un motor, b - cree los modelos necesarios, etc.) La lista debe ser detallada, enumerando cada modelo o melodía requerida. Ahora puede evaluar visualmente cuánto trabajo queda.
Paso 3
La Fundación. Necesita crear un marco para que cada persona que se une al equipo tenga una comprensión clara de lo que va a hacer exactamente. Como muestra la práctica, cada persona comprende las ideas a su manera. Para hacer esto, escriba un documento de concepto y diseño.
Paso 4
Elige un lenguaje de programación o un constructor, pero no elijas el que te recomienden tus conocidos, sino el que sabes manejar. Es mejor escribir un juego con un motor que conozcas que con un motor más potente que tienes que aprender desde cero. Los constructores no son una panacea. También debe estudiarlos, comprender la documentación, visitar los foros y leer los manuales.
Paso 5
Equipo. Si no puede hacerlo usted mismo y quiere hacer el proyecto un poco más rápido, necesita un equipo. Podrás interesar a las personas tanto en los resultados de tu trabajo como en el dinero. Si no ha hecho nada para cuando se reúna el equipo, entonces no encontrará a nadie. Si tienes dinero, contacta a autónomos.
Paso 6
Versión de demostración. Después de hacer una demostración, deje de trabajar durante un par de semanas o meses. Detecte errores, piense qué mejorar y rehacer, qué cambiar. Hacer cambios.
Paso 7
Así que resumamos. Para crear una estrategia, necesita exactamente tres cosas: un líder que toma decisiones, administra el equipo y hace la mayor parte del trabajo; un equipo: formado por personas que hacen su parte del trabajo mejor que nadie o que no pueden ser reemplazadas; recursos: tiempo y dinero.
